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  • Comunidades de Río Blanco Intibucá, aprueban en Cabildo Municipal ¨Plan de Prevención con Enfoque de Derechos Humanos¨
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Comunidades de Río Blanco Intibucá, aprueban en Cabildo Municipal ¨Plan de Prevención con Enfoque de Derechos Humanos¨


Con el objetivo de contar con una herramienta de gestión y la oportunidad que contribuirá al abordaje integral de los escenarios del contexto territorial, identificados a partir del diagnóstico del conflicto social ambiental prevalente hace una década por la concesión del Río Gualcarque, para la ejecución del Proyecto hidroeléctrico “Agua Zarca” de la empresa Desarrolladores Energéticos S.A. de C.V. (DESA), fue aprobado el Plan de Prevención con Enfoque de Derechos Humanos, en Cabildo Abierto Municipal, con la Corporación Municipal en pleno de la Alcaldía de Intibucá, las comunidades de La Tejera, El Barreal, Valle de Ángeles, La Unión, El Consejo Indígena Lenca adscrito al COPINH, El Consejo de Ancianos y Ancianas, y 250 líderes y lideresas representantes comunitarios, y con la presencia de la Secretaría de Derechos Humanos (SEDH) y el Comisionado Nacional de Derechos Humanos (CONADEH) delegación Intibucá.

Tras varios meses de trabajo de campo, a través de ejercicios ampliamente participativos con cada una de las comunidades y grupos en referencia, equipos técnicos de la SEDH, a través de la Dirección General del Sistema de Protección: de la Unidad de Prevención y Análisis de Contexto (UPAC) y la Unidad de Análisis de Riesgo (UAR), en conjunto y de manera coordinada con la Alcaldía Municipal de Intibucá y la Mancomunidad de Municipios Lenca Eramaní, y con conocimiento y aprobación de la Coordinadora General del COPINH, se construyó y validó la Propuesta Preventiva.

Dicha propuesta es reconocida por las comunidades como el camino para la unidad, la convivencia, la paz; la identidad cultural y territorial municipal; el bienestar, el desarrollo y la justicia social de las comunidades del Sector de Río Blanco del municipio de Intibucá, mismo que fue entregado al alcalde municipal Norman Sánchez, por parte de la Dirección General del Sistema de Protección, quien lo sometió al Cabildo y fue aprobado por unanimidad.

Cabe destacar, que el proceso de prevención desarrollado desde la SEDH y la DGSP, responde a la obligatoriedad de los compromisos internacionales del Estado de Honduras en materia de Derechos Humanos y la Medida Cautelar resuelta por la Comisión Interamericana de Derechos Humanos CIDH-MC-112-2016, bajo la responsabilidad del Mecanismo de Protección. Asimismo, el marco del Convenio 169 de la OIT, la Polìtica Publica de Derechos Humanos y de la Planificación del Desarrollo Municipal con enfoque de Ordenamiento Territorial del Municipio de Intibucá.

En el marco del Cabildo Abierto Municipal, el Consejo Sectorial para el Desarrollo de Río Blanco, fue juramentado también como la instancia gestora de las comunidades relacionadas, incluyendo el Consejo Indígena Lenca organizado en el COPINH, El Consejo de Ancianos y Ancianas, que junto a la Alcaldía Municipal de Intibucá, acordaron dar el seguimiento respectivo para la implementación del Plan Preventivo.

Dato:
Entre las Medidas y Acciones Preventivas y de garantía de no Repetición destacan; la construcción de Consensos y Acuerdos para la gestión del desarrollo comunitario, sobre la base de las prioridades identificadas en la planificación de las comunidades de Río Blanco y de la Alcaldía Municipal de Intibucá. Las construcción de Protocolos desde la visión comunitaria para la gobernanza, tenencia, derecho a la propiedad y la seguridad alimentaria en el terreno municipal de Río Blanco.

Un Protocolo Comunitario para la Consulta Libre Previa e Informada, para la administración y gestión de los bienes comunes y el fortalecimiento de la cohesión social comunitaria, liderazgos locales e instancias como el Consejo de Ancianos y Ancianas; la identidad territorial municipal y cultural, valores y tradiciones del pueblo lenca, generando convivencia ,la paz y el interrelacionamiento de las comunidades.


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